職責：
- 透過招聘委員會、社交媒體和推薦等各種管道尋找候選人。
- 篩選履歷並進行初步電話篩選，以評估候選人的資格。
- 協調和安排候選人和客戶之間的面試。
- 在整個招募過程中為候選人提供指導和支持。
- 與客戶建立並維持關係，以了解他們的招募需求和偏好。
- 在客戶和候選人之間協商錄用通知和僱用條款。
- 在申請人追蹤系統中保留候選人互動和工作安排的準確記錄。
- 隨時了解最新的行業趨勢和招聘最佳實踐。
- 達到並超越管理階層設定的招募目標和 KPI。
- 與同事合作，分享知識和資源，以改善招募結果。
要求：
- 歡迎應屆畢業生/經驗豐富的招募人員。
- 了解招募流程和最佳實務。
- 優秀的溝通和人際交往能力。
- 能夠在快節奏的環境中有效地確定任務的優先順序並管理時間。
- 以結果為導向，有達到或超過招募目標的記錄。
- 能夠與客戶和候選人建立並維持關係。
- 靈活適應不斷變化的優先事項和客戶需求。
- 高水準的專業和誠信。
好處：
- 基本工資、津貼和佣金。
- 擁有招募和人才獲取方面的實務經驗。
- 置身於快節奏且充滿活力的工作環境。
- 有機會與該領域經驗豐富的專業人士密切合作。
- 在公司內有發展和進步的潛力。
津貼和福利
- 佣金和獎金
- 津貼（旅費、交通費等）
- 附近的公共交通
- 中心位置
- 免費小吃/歡樂時光
- 醫療保險
- 事假
- 開放文化
- 有薪培訓和發展
Job Location
No. 13B, 2nd Floor, Jalan Kenari 7, Bandar Puchong Jaya, 47100 Selangor.
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